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第一百三十一章 破冰（第1页）

危机公关的“喧嚣”

过后，腾飞集团南国分公司终于迎来了一段相对平静的时期。

秦朗似乎也消停了不少（或许是系统没发布搞事任务），开始将更多精力放在了解本地市场和产品策略上，虽然他了解市场的方式依旧是“深入街头巷尾”

，时不时带回一些让林瑶哭笑不得的“用户洞察”

。

而林瑶，则终于有机会将她的专业能力发挥出来。

她带领着玛莉和几个本地员工，系统性地梳理了南国的潜在客户群体，特别是中小企业和教育机构市场。

她准备了符合本地商业习惯的合作方案和产品介绍资料，开始进行一系列正规的商务拜访和谈判。

林瑶的风格与秦朗截然不同。

她严谨，专业，注重细节，每一次谈判都准备充分，逻辑清晰。

虽然这种“正统”

的商务拓展方式，在充满人情世故和“潜规则”

的南国市场，进展并不算快，甚至遇到了一些软钉子，但她的努力，至少向外界展示了腾飞集团并非只有“搞事”

能力，也有着专业和可靠的一面。

秦朗虽然嘴上吐槽林瑶的方式“太死板”

，“效率低”

，但心里也清楚，林瑶的这些基础工作是必不可少的。

他甚至还利用自己之前“搞事”

积累下来的一些“奇奇怪怪”

的人脉，侧面帮林瑶打探了一些客户信息，或者制造了一些“偶遇”

的机会。

当然，这些他是不会告诉林瑶的。

就在市场开拓看似陷入僵局，林瑶都开始有些焦虑的时候，一个意想不到的“橄榄枝”

，悄然递了过来。

之前在高尔夫球场上与秦朗有过“友好交流”

的暹罗创新老板颂猜女士，主动联系了腾飞。

颂猜女士通过她自己的渠道，一直在观察着腾飞集团的动向。

她看到了腾飞如何化解负面舆情，也看到了林瑶团队展现出的专业素养和产品的实际竞争力。

更重要的是，她欣赏秦朗团队展现出的那种打不死，压不垮的“韧性”

。