第126章 视察公司

那名同事笑道，他的眼圈发黑，显然也是长时间的工作导致的。

    见此，丘少鸣又问道：“你们工作那么长时间，是领导逼的吗？”

    这位同事乐呵道：“哪还用逼啊，都是自愿的。”

    丘少鸣点点头，起身离开。

    他又走到员工休息室，此时休息室内也聚集了不少员工，瞧他们模样，显然刚从食堂下来。

    少鸣科技的食堂同样给味佳餐饮公司承包，美味包也按时提供，所以对于伙食方面，丘少鸣丝毫不担心。

    见休息室内来了位陌生的年轻人，大家也没什么反应。

    毕竟最近公司天天都有新员工入职，早已习以为常，丘少鸣见众人聊得火热，都是些八卦热点新闻之类。

    他就没有上前打扰，而是转身来到了魏敏办公室。

    此时的魏敏犹如热锅上的蚂蚁，焦急万分啊。

    刚才，丘少鸣说要来公司视察，而且重点强调不需要他陪同，这让他担心丘少鸣是不是听到了什么，想要调查调查。

    虽然他很确信自己几乎是用生命在工作，但谁能保证自己的工作没有疏忽呢。

    咚咚咚！

    房门敲响，早已支走秘书的魏敏亲自开了门。

    “丘老师。”魏敏紧张的问道。

    丘少鸣在沙发上坐下，然后示意魏敏坐下，建议道：“魏总，我看外面的员工很多人精神状态都不太好，是否可以让他们休息休息呢？”

    “我现在就让他们下班！”魏敏没有解释，就要拨打秘书的电话，安排工作。

    魏敏这段时间的表现，丘少鸣看在眼里，几乎每天都忙到凌晨，公司老总都这么拼命呢，下面的员工怎么能偷懒？

    也怪丘少鸣，逼得太紧。

    “嗯！待会放员工下班吧。”丘少鸣说道：“魏总，我对公司管理并不太懂，但也明白企业文化的重要性，我不希望我的企业文化在别人口中，只有加班加班！”

    这话说得有些重了，但这还是丘少鸣留了情面。

    说句不好听的，少鸣科技需要用无休止的加班来证明自己吗？

    即便魏敏自己都不知道少鸣科技人工智能到底有多厉害，但即便是他知道的那些，也足以称霸世界了吧。

    “好的，丘老师，关于加班，我会严格控制。”魏敏应命道。

    公司初创，不加班是不可能的。

    虽然获得了华达70亿美金的融资，但作为一名职业经理人，魏敏也希望开拓出更多的业务，例如智能机械、家居、大数据等领域。

    少鸣科技完全有能力涉足，而且一旦涉足，基本上就是无敌状态。

    抛开员工加班问题，丘少鸣又问道：“目前人事招聘这块是关总监负责吧？”

    “是的。”

    高层名单，魏敏都向丘少鸣报备过，所以对他们都有印象。

    “我看了看最近招聘的员工名单，发现一个问题，我觉得要改改。”丘少鸣沉声道。

    魏敏一惊，疑惑道：“丘老师，什么问题，待会我和关总监提提。”

    “最近新入职的员工，基本上不是华清大学就是京北大学，要么就是沪海大学等国内重点大学，我觉得这样不好……”

    “魏总，不怕你笑话，我本人就是初中毕业，所以我很反感学历歧视，而且我相信以我们公司的技术和未来发展前景，也不需要用名牌大学的人才来证明我们的优秀和独特。”

    原来丘老师不满的是这个，这个好办，魏敏忙道：“这个的确不太好，我会和关总监商议，适当降低招聘要求。”

    “具体的，你们自己看着办吧，下次我再来的时候，别让我又看到一堆重复的学校了。”丘少鸣哈哈笑道。

    以前找工作，稍微轻松点的工作，哪一个不要学历。

    当时，他恨自己没读书，恨社会不公。

    现在他有能力了，难道要将这种不公又强加到其他人身上？

    碍于公司规模，他没好意思说。

    等公司迁往中南省的时候，就是他大刀阔斧改革的时候了。