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第三节 对比效应 如何在人群中脱颖而出（第2页）

公司的总经理负责竞争事宜，他对于这个人一直无法取舍，各有各的优点。

一天，总经理把他们两个人都叫到办公室，交给他们一项任务，那就是让他们到市集上去调查一下今天市场上都在卖什么蔬菜。

过了不一会儿，两人都回来了，总经理把两人分开，先从李明开始，李明向总经理汇报说集市上只有一个农民拉了一车土豆在卖。

总经理又问：“他这一车土豆大约有多少斤？”

李明马上又跑去集市，回来后向总经理汇报说有40公斤。

总经理反问道：“那么他卖什么价格？”

李明再次跑到集市上，回来把结果报告给总经理，总经理望着气喘吁吁的小林说：“你还是休息一会儿吧，我们去看看王林的情况。”

于是他把王林叫到他的办公室，问他同样的问题，王林的汇报很简单，他说集市上只有一个卖土豆的，一共有40公斤，价格适中，质量也还好，我们可以考虑去他那里买一些。

据这个农民所说，待会儿会有人送来一批西红柿，价格也还公道，最后王林还把拿回的西红柿样品给总经理看，他还把那个卖菜的人也带来了。

总经理听完王林的汇报，看完王林的表现，心中有了数。

第二天，总经理就宣布，让王林担任部门经理。

李明当时也看到了王林的表现，心中虽然不平可是还是佩服王林的。

李明最终还是因为这件事提出了辞职，而王林则是不断地去挑战，让自己变得更强大。

很多时候，就是这样，虽然你可能与你的同事同样优秀，可是在关键的时候你还是会败下阵来，最大的原因就是，你没有理解对比是一个最直观的评价方法。

要想让自己在群体中脱颖而出，首先就要让他人看到对比的效果。

在生活中，我们从小到大都在与别人对比：小时候，总是会听到父母说：“看人家的孩子多优秀、多听话！”

；上学的时候，总会听到老师说：“你的同桌比你踏实多了。”

；工作中，总会听到同事说：“小王业绩第一，我还得加把劲，才能拿到这个月的奖金。”

生活中的美与丑，优与劣都是相对而言的，只有通过不断的比较，才能让我们分出事物的美丑和优劣，最后做出全面而客观的评断。

一个相貌平平的女子，站在美女面前黯然失色，可是如果她旁边刚好有一位满脸麻斑的女人，相比之下，她可能就马上变得光彩照人。

无论是学习、生活还是工作，每个人都可能很优秀，不过在对比之中，自己却很难成为最优秀的人。

如果你想要游刃于职场，那么不妨试着和别人对比一下，展现自己身上不同于他人的魅力。

当然，有了对比，就有了竞争，有了竞争，就有了向上的动力，在不断与人比较的过程中，我们也更容易发现自身的不足之处，才有机会不断地创新和进步，求得生存和发展。

对比发现与对手之间的差距

有这样一则寓言故事：每天，当太阳升起的时候，非洲大草原上的动物就开始了一天的奔跑。

狮子妈妈对自己的孩子说：“你一定要跑得更快一些，如果你跑不过最慢的羚羊，那么你就会被活活地饿死。”

在草原的另一边，羚羊妈妈对自己的孩子说：“孩子，你必须跑得快一点，再快一点，如果你跑不过跑得最快的狮子，那么你就可能成为它们的午餐。”