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第18章 秦氏新领头人（第1页）

方忆修改于5.9

灵子看着母亲兴高采烈的出去后，又重新躺了下来，但闭上眼却睡不着。

她倒没有老妈那么多的担忧，因为她相信肖睿会把一切都办好的，十年后的再次相逢，又相处相知了这些日子，他再不会怀疑他答应了自己又办不成的事，可能这就是所谓的信任吧，如果十年前，她选择相信他，告诉他真相，他们就不会错过这么久了吧。

“灵子，你就好好养胎，不用担心我这边，难道你还不相信你老公我的办事能力么？”

电话那头，肖睿十分笃定的安抚她。

“那婆婆他们同意你调来这边工作?”

见老婆还是一副忧心忡忡的语调，肖睿干脆把电话拿给了母亲:“还是您来说吧，这样她能更信服一些。”

肖睿父母在儿子调动这件事上对他们的理解和支持，让灵子十分感动，电话里和婆妈通话时也表达了她的这种谢意。

肖母那头笑呵呵的对儿媳说:

“灵子啊，都是一家人，你还客气个啥，以后小睿要是敢对你不好，就告诉妈，我来收拾他。”

灵子觉得自己的命真好，遇到这么晓事理的公婆，以后一定要把他们当成自己的父母一样看待，更要好好的孝敬他们。

时光匆匆，转眼间，新年已过。

年后，秦氏企业迎来了首次董事会。

此次会议意义重大，主要聚焦于两大关键议题：

其一，选举新任董事长，这关乎着企业未来的领导方向与发展战略；其二，聘任总经理，并依据总经理的提名，决定聘任或解聘公司副总经理、财务负责人等重要职位，同时制定和修改人事，以及财务管理制度等重大事项。

经过全体董事的投票，新一届的董事长终于浮出水面，李俊凭借其卓越的能力与出色的表现，成功当选，并兼任企业总经理一职。

陈凯继续担任人力资源部总经理，不过他此次也向前迈进了一步，成为了董事会候选人。

而女侠则依然担任企业的副总经理，不过身份有所变化，由原本的董事会候选人晋升为正式成员。

此外，在总经理李俊的提名下，肖睿被委以重任，任命为总经理特别助理。

他将全力协助总经理完成年度工作计划与预算管理计划，确保总经理的工作指令与各项决议得以切实贯彻落实。

与此同时，肖睿还兼任人力资源部副总经理一职，可谓身负重任。

由于秦氏企业的发展重心逐渐向岛城转移，荣县的白山茶经营业务暂时保持不变。

在李俊的坚持下，这项业务仍由老董事长秦天浩负责分管。

这个决定并非轻率之举，而是经过深思熟虑的。

老董事长秦天浩本打算卸任所有职务，安心在荣县陪伴父母安享晚年。

然而，李俊深知，老丈人一旦完全放松下来，可能会因生活节奏的巨大变化而对身体产生不利影响。

于是，经过与妻子的商议，想出了这个主意，让秦天浩继续参与企业事务，既能保持一定的工作状态，又不至于过于忙碌。

对此，瑾女侠深表认同，心中不禁涌起一股感动之情。

她这个做女儿的，都未曾如此细致地考虑过父亲的退居幕后的感受。

值得一提的是，灵子表姐林倩此次也如女侠所言得到了晋升，被任命为财务部的副经理。